在招聘标准方面

2019-03-07 21:21

  昨天起,中国东方航空江苏有限公司在南京举行专场面试,面向社会公开招收空中乘务员和乘务员兼安全员。现代快报记者在面试现场了解到,这次报名人数已经超过了2500人,这次招聘中计划挑选出10名“女空保”来负责参与未来的飞机机舱内的安全事务。

  凌锁贵说,”凌锁贵说,让应聘者完全靠直觉来做一些题目,心理测试将被列为淘汰项。这也是避免空乘人员个人性格偏执对航空安全带来的一些隐患。东航的这次招聘,现代快报记者了解到,除了考查应聘者的形象气质、语言表达能力、逻辑思维能力以及英语方面的能力外,今年还增加了心理测试。来判断他们的心理能力。“我们在限定的一定时间内,

在招聘标准方面

  这次招聘从初试到复试总共有五天的时间。在招聘标准方面,中国东方航空江苏有限公司人力资源部总经理凌锁贵表示,整体上没什么变化,只是细节进行了调整。比如,女性乘务员身高就有了调整。“我们现在国际航班的飞机都是大型飞机,这些飞机机舱高度有所提高,舱内更加宽敞,所以在女性乘务员身高上线名“女空保”参与机舱安全工作

  普通的女性乘务员身高最低限制在1.63米,而女性安全员最低身高则被限制在1.65米。除此之外,她们还要经过百米短跑、1500米中长跑、仰卧起坐、平躺的负重等测试。“体育院校的应聘者在这方面相对比较有优势。”

  2010年东航从内部选拔招收了首批15名“女空保”,这些“身手不凡”的空中巾帼受到了旅客的好评。凌锁贵说,这次也是东航江苏有限公司首次尝试招收女性乘务员兼安全员,计划选出10名。“在招聘的过程中,应聘者自己可以提出,如果我们发现有适合做乘务员兼安全员的,也会和她们进行沟通。”

  “空保”的主要身份是安全员,负责飞机机舱内的安全事务,同时也身兼乘务员的服务工作。在很多航空公司,从事“空保”工作的,大多都是男性乘务员。


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